Formation pour devenir coach parental

Et vivre d’un métier de passion

Vous êtes professionnel.le de l’enfance et vous souhaitez développer vos compétences en vous formant au métier de coach parental ?
Vous n’êtes pas professionnel.le de l’enfance et vous souhaitez vous reconvertir vers un métier qui à du sens, à plus fort impact ?

Découvrez notre cursus de formation complet selon la MÉTHODE FILLIOZAT d’Isabelle Filliozat pour devenir coach consultant-e en parentalité.

Êtes-vous prêt-e à devenir coach parental ?

Avant de vous en dire plus sur notre cursus de formation, j’aimerais que vous répondiez à ces 2 questions rapidement :

👉 Vous sentez-vous parfois démunis (manque d’outils et de méthodes) lorsque vous accompagnez des familles dans des situations suivantes :

Isolement et stress des parents qui bénéficient moins qu’avant de la proximité, du soutien, et de la transmission du savoir de l’entourage familial.

Augmentation de la pollution, du bruit, des écrans, rythme de vie accéléré, provoquant des troubles du comportement, du développement et de l’apprentissage de l’enfant.

Problématique de l’épuisement parental (burn-out parental) de plus en plus émergent dans la société.

👉 Avez-vous besoin de retrouver du sens dans votre métier quelle que soit votre activité ?

Si vos réponses sont oui alors nous avons une solution pour vous. Une formation qui vous ouvre les portes d’un métier porteur de sens dans l’accompagnement des familles. Cette formation est finançable par les fonds mutualisés comme votre OPCO ou Pôle Emploi car notre organisme à validé la certification Qualiopi.

Comment Horizons coaching est né ?

Malgré une ascension professionnelle rapide et très gratifiante au sein de multinationales, je ressentais de plus en plus le besoin de donner du sens à mes actions.

Je cherchais à donner plus de sens à mes actions et à contribuer, à ma manière, à la construction d’un monde de façon la plus positive possible.

Et c’est par le plus grand des hasards que j’ai rencontré la pédagogie d’Isabelle Filliozat.

Ne dit-on pas que le hasard fait bien les choses ?

J’ai trouvé dans sa méthode, les valeurs et les ressources que je recherchais. Je me suis enfin trouvée.

Et depuis 2017, Horizons coaching forme des professionnel-les de l’enfance, des personnes en reconversion professionnelle (comme moi), des professionnel-les de santé et toutes les personnes partageant ces mêmes valeurs de respect, d’empathie, de soutien au métier de coach-consultant-e en parentalité.

Les missions des coachs que nous formons sont d’accueillir les émotions des parents, de les informer, de leur permettre de déculpabiliser, et de les accompagner à trouver des clefs pour qu’ils puissent ensuite mieux s’occuper de leur.s enfant.s.

Nous formons à un métier, un métier qui a du sens !

Je me lève désormais chaque matin en ayant foi dans ce que j’ai entrepris, en y prenant du plaisir et en ayant la conviction d’avoir contribué à un monde meilleur.

Sarah Guignard

Hâte de partager avec vous cette aventure, votre aventure.

Coach parental un métier en plein essor

Les professionnels (médecins, pédiatres, pédopsychiatres, psychologues etc.) sont encore peu formés à l’accompagnement de la parentalité. Il est très nouveau de penser la parentalité comme une matière en soi, fondée sur un corpus de connaissances et rassemblant un ensemble de compétences.

C’est à l’appui de ce constat que le Président de la République a lancé une commission d’experts en septembre 2019, dont le rapport, rendu fin 2020, mène à de nouvelles directives gouvernementales sur la parentalité en France (exemples : congé paternel obligatoire, décrets d’accompagnement à la parentalité dans les crèches, maison des 1000 jours, accompagnement de la parentalité et de l’équilibre famille/travail auprès des employés en entreprise).

Le cursus de formation Horizons coaching

Dans ce contexte en forte évolution à tous niveaux : social, économique, scientifique et politique, la demande en accompagnement des parents et des professionnels connaît une très forte croissance, et les propositions de coaching se multiplient sur le marché, sous différentes appellations (coachs parentaux ou familiaux, accompagnant-es, consultant-es..).

Pourquoi pas vous ?

Une formation complète de 2 ans et ½

Pour acquérir les clefs du métier de coach-consultant.e en parentalité et éducation

Formation créée il y a déjà 15 ans par Isabelle Filliozat, pionnière de la « parentalité positive ».

Mise à jour annuelle sur les points forts de la formation, notamment les neurosciences.

La méthode Filliozat propose une approche empathique. L’accent est résolument mis sur l’identification des causes des comportements des enfants pour répondre à leurs besoins ainsi que sur la gestion du stress des professionnels.

Cette formation s’appuie sur les apports des neurosciences, une vision multifactorielle des besoins de l’enfant, la théorie de l’attachement et l’écoute empathique.

Lorsque vous intégrez notre cursus de formation, vous intégrez un groupe d’échange et d’entraide dans lequel vous pourrez partager vos problématiques, vos doutes, vos peurs sans crainte du jugement.

Lorsque vous intégrez notre cursus de formation, vous vous engagez sur 2 ans ½ répartis sur 539 heures de formation. Vous vous investissez pleinement dans votre projet.

Lorsque vous intégrez notre cursus de formation, vous apprenez à :

  • Travailler votre posture, votre savoir-être et plonger dans le monde des émotions
  • Débuter la pratique du coaching avec ses VOS pairs dans les valeurs de la formation : sécurité, accueil des émotions, gestion du stress, non-jugement, confidentialité
  • Approfondir ses VOS compétences d’accompagnement; acquérir les techniques d’accompagnement familial, découvrir la supervision.

Nos sites de formation

Venez-vous former avec nous dans un cadre idyllique entre mer et montagne, dans une nature apaisante propice à l’apprentissage et aux rencontres de personnes partageant les mêmes convictions et les mêmes valeurs

Showcase 1

Formation à La Ciotat, France

Un lieu vibrant entre les pins et la mer. Pour se sentir “comme à la maison”.

Formation à Gex, Ain, France

Formation à Gex, Ain, France

Un cadre exceptionnel et atypique entre Jura et Léman

Showcase 3

Formation à Casablanca, Maroc

Démarrage en 2022. Lieu à confirmer

Approfondir vos compétences avec les modules à la carte

Dans le cadre de votre métier d’éducateur-trice spécialisé-e, assistante sociale, employé-e de crèche, infirmier-ère, vous souhaitez simplement approfondir vos compétences dans des domaines spécifiques comme l’accueil des émotions, la gestion du stress ?

Nous proposons des modules à la carte qui viendront compléter votre formation initiale. Cette formule est plus souple et s’adapte ainsi à tous les budgets.

Les atouts de la formation

groupe horizons coaching

Petit groupe de travail

Formation complète et en présentiel de 18 personnes au maximum ce qui garantit un apprentissage optimal du métier.

apprenants horizons coaching

+ de 100 coachs formés

Entouré-es d’une équipe pédagogique extrêmement riche et variée, constituée d’une dizaine d’intervenant-es au total.

avis horizons coaching

98,2% de satisfaction

En constante évolution promo après promo.

Ils ont suivi la formation coach-consultant-e en parentalité et éducation

Aline Pic Paris

Aline Pic Paris

2017-2020 : 3 années extra-ordinaires : une rencontre…avec soi, avec l’autre. Des découvertes, des émotions intenses et des apprentissages passionnants au service de la relation enfant-adulte. L’appartenance à une communauté – la communauté Filliozat – pour changer le monde : celui de l’éducation, du regard porté sur l’enfant, de la relation. Quitter le mental et ouvrir son coeur .

Aujourd’hui, je suis remplie d’admiration pour chacun de mes clients : admiration pour leur envie et leur volonté d’être en relation différemment avec l’enfant, dans le respect de l’individualité de chacun. Mon plus beau cadeau : leur sourire quand ils referment la porte du cabinet.

J’ai choisi de suivre la formation de coach consultante en éducation à un tournant de ma vie. J’avais le choix entre une formation en coaching classique (le choix de raison : moins long, moins coûteux) et la formation à la méthode Filliozat (le choix du cœur : des thématiques qui allaient me passionner). Avec un peu d’appréhension, j’ai choisi d’écouter et de suivre mon coeur. Je me sens pleine de gratitude pour ce choix. Non seulement la formation m’a permis de faire des prises de conscience sur mon enfance, la parentalité de mes parents et la mienne, mais surtout, j’en ressors transformée. J’ai fait un bond en développement personnel, j’ai travaillé ma posture personnelle et professionnelle. Comme un papillon qui déploie ses ailes, je me suis laissée gagner par ma propre puissance. Je ne sais pas encore de quoi demain sera fait, ni comment j’utiliserai tout ce que j’ai appris en dehors de ma propre parentalité, mais finalement ce n’est plus ce qui est important. Ce qui compte, c’est le papillon qui vole désormais, parce qu’il est libre et qu’il participe à faire changer le monde.

Lyria Boyer

Lyria Boyer

Lyria Boyer